TDKグループは、創造によって社会的課題を解決し、社会に貢献することをその役割としてまいりました。今後もTDKグ ループは、次の原則に基づき、国の内外において、人権を尊重し、関係法令、国際ルールおよびその精神を遵守しつつ、持続可能な社会の創造に向けて、高い倫理観をもって社会的責任を果たしていきます。

1. 独創性を弛まず追求し、社会的に有用で安全な製品・サービスを創出し、提供することを通じて、顧客をはじめとするステークホルダーの満足と信頼、支持を獲得します。
2. 公正、透明、自由な競争ならびに適正な企業活動を行います。また、政治、行政との健全な関係を保ちます。
3. ステークホルダーはもとより、広く社会とのコミュニケーションを積極的に行い、企業情報を積極的かつ公正に開示します。また、TDKが保有する秘密情報について、情報セキュリティの確保を徹底するとともに、顧客、調達先等からお預かりした情報や個人情報等を適切に保護します。
4. 従業員の多様性、人格、個性を尊重するととに、安全で働きやすい環境を確保し、ゆとりと豊かさを実現します。
5. いかなる時も地球に感謝することを忘れず、環境問題の取組みが人類共通の課題と認識し、企業の存在と活動に必須の要件として、主体的に活動します。
6. 「良き企業市民」として、スポーツ、文化、芸術活動やボランティア活動などの社会貢献活動を積極的に展開し、社会との調和・共存を図ります。
7. 市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力および団体とは断固として対決し、関係遮断を徹底します。
8. 企業活動のグローバル化に対応し、各国、地域の法令の遵守、人権を含む各種の国際規範の尊重はもとより、文化や慣習、ステークホルダーの関心に配慮した企業活動を行います。
9. 経営トップは、本憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、社内ならびにグループ企業にその徹底を図るとともに、取引先にも促します。また、社内外の声を常時把握し、実効ある社内体制を確立します。
10. 本憲章に反するような事態が発生したときには、経営トップ自らが問題解決にあたる姿勢を内外に明らかにし、原因究明、再発防止に努めます。また、社会への迅速かつ的確な情報の公開と説明責任を遂行し、権限と責任を明確にした上、自らを含めて厳正な処分を行います。